ORGANIZZAZIONE E ORGANIGRAMMA


In questi anni CSV si è progressivamente dotato di una strutturazione organizzativa che, prescindendo dalle tradizionali aree (consulenza, formazione, promozione, informazione), è andata imperniandosi sulla relazione con le associazioni di volontariato, sempre più partner che utenti, e sulla possibilità di accogliere le domande delle organizzazioni, suscitandone di nuove per promuoverne il cambiamento e la crescita.

In tal senso, oggi CSV Bergamo svolge cinque mestieri diversi e complementari, sapendo essere al contempo:

  • agenzia di servizi: erogazione di risposte alle domande esplicite e ben definite in determinati ambiti tematici poste dai volontari;
  • agenzia di accompagnamento alle singole organizzazioni: costruzione e soluzione dei problemi di una associazione attraverso un percorso progettuale che utilizzi in modo integrato la pluralità di servizi e competenze di cui dispone il CSV;
  • agenzia di accompagnamento alle reti: supporto alle reti di OdV (o che coinvolgono OdV) per l’avvio, la promozione di sé, la qualificazione dei propri interventi;
  • agenzia di promozione culturale: promozione della visibilità, della conoscenza e della cultura del volontariato, della solidarietà e della cittadinanza attiva;
  • agenzia di sviluppo territoriale: rafforzamento della capacità del Volontariato di fare sistema e di svolgere il proprio ruolo identitario, agendo in modo proattivo non solo verso il Volontariato, ma anche nel contesto in cui esso opera.

La struttura organizzativa di CSV adotta una logica a doppio livello di risposta e intervento, in modo da garantire una più appropriata e incisiva azione di supporto e qualificazione alle organizzazioni di volontariato. I due livelli di intervento sono a loro volta organizzati in tre macroaree, pensate anche per favorire la fruibilità e l’accessibilità dei servizi da parte delle OdV:

  • Area Servizi (1° livello) – formazione standard; consulenza; orientamento; logistica.
  • Area sviluppo organizzativo (2° livello)  - accompagnamento alla progettazione sociale; progetti sperimentali;  analisi e accompagnamento organizzativo.
  • Area sviluppo territoriale (2° livello)  - promozione del volontariato; sostegno alle reti tematiche e territoriali; eventi e comunicazione.

Nello specifico l’Area servizi si occupa di rispondere ai quesiti e alla fornitura di strumenti base per la gestione delle organizzazioni, utilizzando come strumenti le aree promozione, consulenza, progettazione e formazione. L’Area sviluppo organizzativo/territoriale invece progetta, in forma partecipata con le organizzazioni e il territorio, le risposte più consone ed efficaci ai desideri e bisogni espressi e/o non razionalizzati dalle associazioni avvalendosi degli strumenti delle aree promozione, consulenza, progettazione, formazione e comunicazione. Infine l’Area tecnica composta da segreteria e amministrazione garantisce il supporto organizzativo e logistico alle altre funzioni, il front office e l’accoglienza degli utenti.

Organigramma: 

 

 


News

Consiglieri di CSV Bergamo

Organizzazione e Organigramma

Elenco dei Consiglieri di CSV Bergamo, ruoli e organizzazioni di provenienza 

Nominati i nuovi membri del Consiglio Direttivo del Centro Servizi Bottega del Volontariato della provincia di Bergamo.

Organizzazione e Organigramma

Si è svolta oggi, giovedì 17 maggio 2012, l’Assemblea dei soci del Centro Servizi Bottega del Volontariato della provincia di Bergamo, con l’incarico di rieleggere i rappresentati che entreranno a far parte del nuovo Consiglio Direttivo del Centro, oltre che i nuovi membri del Collegio dei Sindaci Revisori e del Collegio dei Probiviri.
Note: Per informazioni: press@csvbg.org
CSV   

I CSV e la loro Governance.

Organizzazione e Organigramma

Pubblicate le prime linee guida sulla Governance dei Centri di Servizio per il Volontariato.
Leggi la notizia per maggiori informazioni.
Note: Per maggiori informazioni www.csvnet.it

Rinnovato Comitato Direttivo CSV Bergamo

Organizzazione e Organigramma

Il Centro Servizi Volontariato della provincia di Bergamo (CSV) ha rinnovato il Comitato Direttivo e definito le nuove cariche istituzionali per il mandato dei prossimi anni.


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